La conferència “Diversity in Design Research. Good Practices and Open Resources” va acollir diverses converses importants sobre què significa practicar o fer recerca en disseny en el marc d’un programa de doctorat.
L’esdeveniment va començar després del dinar amb una presentació del projecte, durant la qual membres de cada entitat van comentar els capítols que s’inclouran en un Handbook of Common Inclusive Methodologies, que té en compte aspectes vinculats a la cultura, discriminació de gènere, capacitisme, classe social, el mapa del recorregut del PhD i la diversitat epistèmica. Tothom va coincidir que l’acadèmia hauria d’estar més oberta a noves formes i formats de recerca, i que és crucial construir confiança i comunitat per superar els reptes de la desigualtat en l’educació superior.
A la xerrada “Design for EDI: Collaborative Research and Teaching Practices developed within the EDIDesK Project”, Emilio Rossi va destacar el paper dels conceptes de “deviance” i “standard” durant els processos de disseny. Rossi, Associate Professor in Design,of University of Chieti-Pescara, també va aportar diverses estadístiques sobre l’alt percentatge de persones (una de cada cinc) dins la UE afectades per l’exclusió social. La xerrada va continuar amb una presentació del marc de l’EDIDesK Project i de com pretén dissenyar per a usuaris reals.
L’editora de Bikini Books, Nina Paim, va remarcar la necessitat d’una edició feminista independent durant la xerrada “Feel We Must. The Case for Design-Politics as Narrative Nonfiction”. Centrant-se en l’àmbit de l’escriptura sobre disseny, Paim va emfatitzar la importància d’una escriptura de disseny transformadora i crítica, i com pot contribuir a ampliar els públics lectors. Una escriptura de disseny que pot utilitzar les estratègies de la no-ficció narrativa, per exemple, que busca el sentir com a camí per al pensar.
Marco Guadarrama va tancar les ponències magistrals amb la xerrada “Sensing Culture: What meatballs taught me about design”. El dissenyador, PhD Candidate in Design Research a RMIT i Multicultural Inclusion Lead a IKEA, va aprofundir en la importància d’entendre les especificitats de cada context a l’hora de dissenyar, i de recolzar-se en l’expertesa dels socis locals en cada projecte. Guadarrama també va remarcar que el valor dels productes de disseny el donen les persones que hi conviuen.
Taula rodona amb societat civil: flexibilitat i no linealitat
Després d’una pausa de cafè, diversos membres de la societat civil van debatre sobre diversitat i inclusió en disseny. Rafa Marcos Mota (El Palomar), Silvia Albert Sopale (Periferia Cimarronas, Festival Black Barcelona i Tinta Negra), Camila René Maggi (Autofabricantes) i Nyangala Zolho (Policy Learning Designer) van transmetre que la capacitat de ser flexible i de fer un pas enrere també és important dins del disseny i la cultura, i que els i les professionals han de ser conscients que no tothom pot necessitar el que ells creuen que és la solució. També és important considerar la idea del temps i l’elasticitat dels processos, que no són lineals.
Entre diversos temes, van parlar de com el disseny no s’hauria de fer des de la perspectiva de “la manca, la falta de” (cosa que pot conduir a la discriminació), sinó des de la comprensió de com els cossos diversos poden operar en la societat. En parlar de com crear una societat antiracista, també van transmetre que calen més dones negres en posicions de presa de decisions, i no només estar representades visualment o conceptualment. També es va mencionar que l’art permet un entorn per mostrar sensibilitats que són fora de la norma.
La conferència és un esdeveniment de difusió primerenca per debatre qüestions relacionades amb el projecte Erasmus+ “DesignMatters: Nurturing Inclusive and Innovative Design Research”, que té com a objectiu promoure la inclusió, la diversitat i la innovació en la formació doctoral en disseny. Els vídeos de les diferents sessions estaran disponibles aviat.
